回答者別の社員クチコミ
ヘンケルジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| EHS、製造部、課長 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- -- --
ヘンケルジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 EHS、製造部、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ヘンケルジャパン
- 部門ごとの仕事の区分けがハッキリしていて押し付け合うことがそんなになかった気がします...
ヘンケルジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 EHS、製造部、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ヘンケルジャパン
- 給与制度： 普通です。 評価制度： 上司の意見が反映されやすいです。...
ヘンケルジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 EHS、製造部、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ヘンケルジャパン
- 入社を決めた理由： ドイツの大企業ということで入社しました。 「入社理由の妥当性」...
ヘンケルジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 EHS、製造部、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ヘンケルジャパン
- 働きがい： あります 成長・キャリア開発： 分野によります...
ヘンケルジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 EHS、製造部、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ヘンケルジャパン
- 働きやすい印象です。様々な部門に女性がいらして、皆さんそれぞれに活躍していらっしゃい...
ヘンケルジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 EHS、製造部、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ヘンケルジャパン
- ワークライフバランスは会社が割と積極的に考えている気がしました。長期休暇を取る人もそ...
ヘンケルジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 EHS、製造部、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ヘンケルジャパン
- 変化が少ないことと自分の実力がこのレベルの会社にはついていけていないと感じました。ス...
ヘンケルジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 EHS、製造部、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ヘンケルジャパン
- 強み： 安定していていいと思います。事業分野として一気になくなるものでもないので、安...
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