回答者別の社員クチコミ
兵庫県
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務職 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 380万円 25万円 0万円 80万円 --
兵庫県の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、兵庫県
- 年功序列、トップダウン式で50~60代が多く若手の意見はまず通らない。...
兵庫県の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、兵庫県
- 給与制度： 年功序列による給与体系。若手は残業代で稼がないと厳しい。残業代は申告する...
兵庫県の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、兵庫県
- 入社を決めた理由： 福利厚生の手厚さ。社会的信頼の高さ。 「入社理由の妥当性」と「...
兵庫県の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、兵庫県
- 働きがい： 事務職であれば分野を問わず、様々な業務に携わることになる。幅広い法律や専...
兵庫県の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、兵庫県
- 育休や、介護休暇の面では女性も働きやすいが、家庭を持ったまま正職員として働き続けるに...
兵庫県の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、兵庫県
- 入庁後、数年で否応なしに地方機関へ転勤させられるため、結婚等のライフプランが立てづら...
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