回答者別の社員クチコミ
兵庫県
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務職員 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
兵庫県の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務職員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、兵庫県
- 給与制度： 手当は地域手当、住居手当、通勤手当、扶養手当、超過勤務手当などがあります...
兵庫県の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務職員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、兵庫県
- 成長・キャリア開発： 特殊な仕事が多いので、転職先でも活かせるかは微妙だと思います。...
兵庫県の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務職員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、兵庫県
- 福利厚生が手厚いと思います。 育休はこどもが３歳になる前日まで取得することができます...
兵庫県の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務職員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、兵庫県
- 部署によるとし言いようがありません。 福利厚生は手厚いので、子育て世代や介護のある方...
兵庫県の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務職員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、兵庫県
- 近年は、民間と比較して給与が低いことから給与改定があり、給与は増加傾向ですが、それで...
-
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事務、在籍3年未満、現職（回答時）
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