Mizkan Holdings [新規事業、研究開発、一般、中途入社、男性、在籍3年未満] 2021年10月09日

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食品の企画開発及び製造・販売をする、ミツカングループ全体の経営統括、戦略策定、新規事業創出に向けた研究開発を担う。 日本を含むアジア、北米、欧州の3つの事業エリアで展開。

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回答者別の社員クチコミ

株式会社Mizkan Holdings

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
新規事業、研究開発、一般 3年未満 現職(回答時) 中途入社 男性
回答者による総合評価

3.3

回答日:

待遇面の満足度
4.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

50 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
600万円 30万円 5万円 180万円 --

Mizkan Holdingsの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 新規事業、研究開発、一般、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、Mizkan Holdings
非上場のオーナー企業。上層部は意識高い系だが、一般は保守的。女性が闊達で男性は真面目...

Mizkan Holdingsの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 新規事業、研究開発、一般、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、Mizkan Holdings
給与制度: 賞与の水準は他企業と比べても高い。昇給は評価に基づく。カフェテリアプラン...

Mizkan Holdingsの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 新規事業、研究開発、一般、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、Mizkan Holdings
フレックス制があり有休も取りやすい。残業がしいられることはない。逆に残業することにシ...

Mizkan Holdingsの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 新規事業、研究開発、一般、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、Mizkan Holdings
強み: 利益率の高い置き換えしにくい商品をもち、コロナ禍においてもキャッシュフローが...

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他の回答者の社員クチコミ(53件)

株式会社Mizkan Holdings

R&D 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性

3.1

管理部門、海外事業、非管理者 在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.0

営業 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性

3.5

生産本部、生産、一般 在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性

2.3

管理部門 在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.8

技術系 在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

1.9

技術部門、技術 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.9

マーケティング 在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性

3.8

開発、技術総合職、一般 在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.0

経営 在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、女性

2.5

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他