回答者別の社員クチコミ
富士フイルム株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
管理部門 | 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
[評価点について]
富士フイルムの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前の富士フイルムヘルスケアへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、富士フイルム
- 富士フイルムグループに加わったが、中身は日立製作所の人間で構成されている為、企業文化...
富士フイルムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の富士フイルムヘルスケアへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、富士フイルム
- 給与制度: 家賃手当が出ることが大きい。未婚者は31歳まで家賃の50%(5万円まで)...
富士フイルムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の富士フイルムヘルスケアへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、富士フイルム
- 入社を決めた理由: 富士フイルムと日立製作所、双方の力を活かして、これからの医療業界...
富士フイルムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の富士フイルムヘルスケアへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、富士フイルム
- 部署にもよるがワークライフバランスはしっかり取れると思う。夏季休暇も10日ほどあり、...
富士フイルムの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
合併・分社前の富士フイルムヘルスケアへの回答
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、富士フイルム
- 強み: 富士フイルムのソフトと日立製作所のハードを融合させたシナジー効果。 弱み:...
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