回答者別の社員クチコミ
株式会社光通信
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
光通信の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、光通信
- 管理部門は営業部と違い比較的にフラットで風通しがいいです。チームごとに文化は大分違い...
光通信の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、光通信
- 給与制度： 給与は実力ベースなので成果を出している人に対しては一般的な日本企業よりは...
光通信の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、光通信
- 入社を決めた理由： 若手でも結果を出せば活躍できる職場なので入社を決めました。中には...
光通信の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、光通信
- 女性の役員や部長も多く在籍しており、性別ではなく仕事の質で評価されていますので活躍は...
光通信の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、光通信
- ワーク・ライフ・バランスは部署によって取りやすさと取りにくさがあります。投資や財務に...
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光通信への就職・転職を検討されている方が、光通信の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（管理、新卒入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。