回答者別の社員クチコミ
フィリップ モリス ジャパン合同会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
営業部、営業、主任 | 3~5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 635万円 42万円 -- 130万円 --
フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業部、営業、主任、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社
- 待遇面において良い会社であろうとする意思は感じる。 有給取得率の向上や女性の積極採用...
フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業部、営業、主任、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社
- 給与制度: 給与は年俸制。 年俸を15で割り、1/15+営業手当が毎月支払われ、1....
フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業部、営業、主任、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社
- 入社を決めた理由: 給与とルート営業 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」...
フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業部、営業、主任、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社
- 働きがい: 現状はない 成長・キャリア開発: 人もポジションも減らしているため期待...
フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業部、営業、主任、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社
- 女性の雇用・昇進に関して積極的である。 また、産休・育休制度、時短勤務も完備されてい...
フィリップ モリス ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業部、営業、主任、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社
- 仕事内容にやり甲斐や楽しみを感じられない上、前述の通りポジションアップの機会も期待で...
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