回答者別の社員クチコミ
株式会社プレイド
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プロダクト、プロダクトマネージャー | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1200万円 100万円 0万円 0万円 0万円
プレイドの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 プロダクト、プロダクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プレイド
- ミッションはすばらしいと思う。フラットな組織構造にはなってるけど、ただ社歴が長い人の...
プレイドの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 プロダクト、プロダクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プレイド
- 給与制度： 給与は役員の采配で決まります。 評価制度： 評価はないので、成果を出し...
プレイドの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 プロダクト、プロダクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プレイド
- 入社を決めた理由： データによって人の価値を最大化するミッションに惹かれた。 「入...
プレイドの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プロダクト、プロダクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プレイド
- 働きがい： 自由にやりたいことを担当できるので、積極的に勝手にプロジェクトを立ち上げ...
プレイドの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 プロダクト、プロダクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プレイド
- フルフレックスなので、女性は働きやすいと思います。...
プレイドの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 プロダクト、プロダクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プレイド
- ワークライフバランスはとても調整しやすいです。...
プレイドの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 プロダクト、プロダクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プレイド
- 理想が高いことは良いことだと思います。ただ上場して満足してしまっている経営陣が多いの...
プレイドの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 プロダクト、プロダクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プレイド
- 強み： 尖った人が多いので、動物園みたいな組織です。 弱み： 現場にはベテランの経...
プレイドの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 プロダクト、プロダクトマネージャー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、プレイド
- 古株の役員でクローズド進めてるプロジェクトが多いですが、新しいメンバーの方がスキルも...
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