回答者別の社員クチコミ
三菱ロジスネクスト株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 23万円 2万円 50万円 --
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 4社が統合して出来た会社である事から、未だに各会社ごとのやり方が残ってるルールやシス...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 給与制度： 毎年昇給はあるが、同規模の他者と比べるとベース額は低く、30代以降の伸び...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 入社を決めた理由： フォークリフト関連で幅広いラインナップを展開しており、幅広い業界...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 働きがい： 最終製品を扱っている為、世界各地で自社製品を見かける事が多く、一定の社会...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 育休･産休を活用して復帰される女性社員が多く、そのまま定年まで務めあげる方も多い。 ...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 休日数は非常に多く、部署にもよるが事務系は休日出勤もほぼ無いため、ワークライフバラン...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 今後･次世代に繋がる技術･製品が開発できておらず、目の前のタクス消化で各部署が疲弊し...
三菱ロジスネクストの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱ロジスネクスト
- 強み： ラインナップの幅広さ 三菱重工グループ 弱み： ネームバリュー 利益率...
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