回答者別の社員クチコミ
医療法人社団恵心会
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 医事部、事務 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
10 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
[評価点について]
医療法人社団恵心会の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 医事部、事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、医療法人社団恵心会
- 賞与は部署の合計残業時間が多ければ賞与を下げられるシステムと聞いていたので、残業申請...
医療法人社団恵心会の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 医事部、事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、医療法人社団恵心会
- 給与制度: 昇給は年に一回で1000円の昇給だった。(大卒) 専門卒の上司の昇給額は...
医療法人社団恵心会の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 医事部、事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、医療法人社団恵心会
- 働きがい: 自分の与えられた仕事は自分だけしか出来ないという状況が何度もあった。働き...
医療法人社団恵心会の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 医事部、事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、医療法人社団恵心会
- 女性が9割の場所だったため、子どもが熱を出したため早退など協力的だったとは思う。 育...
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