回答者別の社員クチコミ
浦安市
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
行政事務 | 10~15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 h
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 550万円 -- -- -- --
浦安市の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 行政事務、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、浦安市
- 現状維持...
浦安市の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 行政事務、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、浦安市
- 給与制度: 年功序列 評価制度: 年功序列...
浦安市の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 行政事務、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、浦安市
- 入社を決めた理由: やりたいこともなく、安定的な労働条件だったため。 「入社理由の...
浦安市の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 行政事務、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、浦安市
- 働きがい: 自分のタスクが予定通り終わったとき。市民にお礼を言われたとき。 成長・...
浦安市の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 行政事務、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、浦安市
- 育休や産休をとっても昇進にはほとんど影響ないと思うので、非常にとりやすいと思う。部署...
浦安市の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 行政事務、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、浦安市
- プライベートとのバランスはとりやすいと思う。なぜなら、仮に期限内に終わらない仕事があ...
浦安市の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 行政事務、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、浦安市
- 業務や人のつまらなさゆえ、続けられるだけのモチベーションがなくなったため。...
浦安市の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 行政事務、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、浦安市
- 強み: 法律という後ろ盾、信用力 弱み: 人 事業展望: 副業解禁や能力評価制度...
浦安市の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 行政事務、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、浦安市
- 政治無関心の日本では、政治家になろうとする人間が少ないことが問題である。政治家志望の...
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