林野庁 [地方勤務、技官、平社員、中途入社、男性、在籍3~5年] 2022年05月12日

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森林を対象とした施策を講じる、農林水産省の外局のひとつ。 森林整備や治山事業の推進、保安林制度および森林保険の運営など「民有林行政」と「国有林野事業」の2本柱で健全な森林の育成に資する業務を展開。

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回答者別の社員クチコミ

林野庁

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
地方勤務、技官、平社員 3~5年 退社済み(2025年より前) 中途入社 男性
回答者による総合評価

2.9

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
2.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

0 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

85 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
400万円 25万円 -- 100万円 --

林野庁の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 地方勤務、技官、平社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、林野庁
いまの50代がボリューム層のため、この層と仕事することが多いが、くせ者もいっぱい。...

林野庁の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 地方勤務、技官、平社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、林野庁
給与制度: 良くも悪くも年功序列で給与が上がっているが、今後は上がり方もゆるくなって...

林野庁の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 地方勤務、技官、平社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、林野庁
入社を決めた理由: 技術職をしたいということで希望。 実際は事務方で入っても技術職で...

林野庁の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 地方勤務、技官、平社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、林野庁
働きがい: 現場仕事が中心だと楽しい。また、勤務時間もほぼ提示なので趣味も楽しめる。...

林野庁の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 地方勤務、技官、平社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、林野庁
もともと女性が少ない職場でここ10年あたりで女性が増えたこともあり、女性の意見がけっ...

林野庁の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 地方勤務、技官、平社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、林野庁
どこでもそうですが上司がクソだと仕事に行くのも嫌になると思います。 そうするとワーク...

林野庁の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 地方勤務、技官、平社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、林野庁
組織の人の扱いが雑。 人を人として扱っていない。 転勤が多い上にこのような対応なので...

林野庁の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 地方勤務、技官、平社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、林野庁
強み: 良くも悪くも安定感(今のところ) 弱み: 上は上で上の立場でしか仕事をして...

林野庁の就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 地方勤務、技官、平社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、林野庁
下っ端は上の方々が思っている以上に上の人間がどう行動しているか見ているので、 肩書が...

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他の回答者の社員クチコミ(27件)

林野庁

一般行政職 在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性

3.0

技術、係長 在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.0

一般職 在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.5

一般職 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.3

技術職 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.5

森林管理(支)署、総務 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性

2.9

森林官 在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性

3.5

技官、係長 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.5

総務 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.1

事業者、事務職、係長 在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.1

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社名
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所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他