回答者別の社員クチコミ
株式会社LIXIL Advanced Showroom
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ショールームコーディネーター | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 280万円 23万円 -- -- --
LIXIL Advanced Showroomの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ショールームコーディネーター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、LIXIL Advanced Showroom
- 体育会系。 組織体系はチーム性になっている。私の頃はお姉さん制度がありました。(新人...
LIXIL Advanced Showroomの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ショールームコーディネーター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、LIXIL Advanced Showroom
- 入社を決めた理由： 水曜日が定休日だったから。 給与が良かったから。 「入社理由の...
LIXIL Advanced Showroomの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ショールームコーディネーター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、LIXIL Advanced Showroom
- 働きがい： ノルマがあり、頑張れば表彰制度がある。 成長・キャリア開発： ビジネス...
LIXIL Advanced Showroomの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ショールームコーディネーター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、LIXIL Advanced Showroom
- 女性が95パーセント以上の割合。産休育休制度は整っているが、子どもを産んだあとは働き...
LIXIL Advanced Showroomの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ショールームコーディネーター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、LIXIL Advanced Showroom
- 独身であれば、ワークライフバランスを調整しやすいと思う。...
LIXIL Advanced Showroomの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ショールームコーディネーター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、LIXIL Advanced Showroom
- 子どもを産んだ後、土日出勤が難しかった。出勤が難しいというと、子供産む前に気づかない...
LIXIL Advanced Showroomの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ショールームコーディネーター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、LIXIL Advanced Showroom
- 強み： みんな自社ブランドへの愛がある。 弱み： 駅から遠いショールームが多い。...
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