回答者別の社員クチコミ
株式会社ホテルマネージメントジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 料飲部、サービス、社員 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 20万円 -- 60万円 --
ホテルマネージメントジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 料飲部、サービス、社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ホテルマネージメントジャパン
- 入社を決めた理由： 宿泊経験があり、その際のサービスが良く 自身も同じようにホテルマ...
ホテルマネージメントジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 料飲部、サービス、社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ホテルマネージメントジャパン
- 働きがい： どの部署でもお客様からのメッセージを直に受け取れます。 良くも悪くも様々...
ホテルマネージメントジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 料飲部、サービス、社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ホテルマネージメントジャパン
- シフト勤務や、低賃金であることがきつくなったため。...
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