回答者別の社員クチコミ
日本原燃株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 現場部門 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
日本原燃の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 現場部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本原燃
- マニュアル、要領類が大量にあるが、「業務の進め方を示した手順書」というより、「守らな...
日本原燃の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 現場部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本原燃
- 給与制度： よく高給取りと言われるが、実際は手厚い福利厚生と、僻地勤務によって支出が...
日本原燃の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 現場部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本原燃
- 成長・キャリア開発： スキルアップの過程における金銭面でのサポートは非常に厚い。その...
日本原燃の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 現場部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本原燃
- 有給休暇は取りやすく、部署にもよるが前日の夕方申し出ても通る。大型連休は全社で業務を...
日本原燃の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 現場部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本原燃
- 特殊な社内風土で長年過ごした結果、他社で全く通用しない人材となってしまう事に危機感を...
日本原燃の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 現場部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本原燃
- 強み： 国策であること。 弱み： 国の方針が変わると、存続できないこと。 事業展...
日本原燃の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 現場部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本原燃
- ここ2~3年程で急激に社内が無法地帯化しており、越権行為、職務放棄、コンプライアンス...
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