回答者別の社員クチコミ
株式会社兼松ケージーケイ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
兼松ケージーケイの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、兼松ケージーケイ
- 給与制度： ボーナスの割合が非常に高い。会社業績にボーナスは連動しており、会社業績が...
兼松ケージーケイの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、兼松ケージーケイ
- 働きがい： 高額商品の販売のため、顧客からの信頼を得て可愛がって貰う必要がある。 本...
兼松ケージーケイの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、兼松ケージーケイ
- 年配女性が多く、長く働き続ければ働きやすい環境になってくるのだと思われる。 営業部門...
兼松ケージーケイの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、兼松ケージーケイ
- ノルマが高すぎる。営業成績は担当顧客に左右されるが、評価は結果が全て。不公平感が高か...
兼松ケージーケイの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、兼松ケージーケイ
- 経営陣は親会社からの天下りが半数を占め、現場とのギャップが高い。 競合他社との差別化...
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兼松ケージーケイへの就職・転職を検討されている方が、兼松ケージーケイの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（営業、新卒入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。