回答者別の社員クチコミ
株式会社三井E&S
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事技職 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前の三井E&Sマシナリーへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 450万円 22万円 8万円 90万円 --
三井E&Sの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の三井E&Sマシナリーへの回答
回答日
- 回答者 事技職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井E&S
- 給与制度： 残業代は勤怠を打った通りに支給される。賞与の月数は職位によるので、平均が...
三井E&Sの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の三井E&Sマシナリーへの回答
回答日
- 回答者 事技職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井E&S
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 造船業界全体に言えることだと思うが、...
三井E&Sの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前の三井E&Sマシナリーへの回答
回答日
- 回答者 事技職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井E&S
- 女性社員のほとんどは管理部門やデスクワーク中心の部署に配属される。逆に現場部署には一...
三井E&Sの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の三井E&Sマシナリーへの回答
回答日
- 回答者 事技職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井E&S
- 工場のスケジュールを中心に動くので、閑散期は休みが取りやすく繁忙期は全く取れない。休...
三井E&Sの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の三井E&Sマシナリーへの回答
回答日
- 回答者 事技職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井E&S
- ディーゼルエンジン事業の発展性に疑問を感じているため。IHIの舶用2スト部門買収で当...
三井E&Sの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前の三井E&Sマシナリーへの回答
回答日
- 回答者 事技職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、三井E&S
- 強み： 舶用2ストエンジンにおける国内一社寡占。 弱み： 同上。一社寡占が出来上が...
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