回答者別の社員クチコミ
株式会社ドコモCS北海道
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| フロント支援部、事務 | 5~10年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 252万円 21万円 -- -- --
ドコモCS北海道の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 フロント支援部、事務、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、ドコモCS北海道
- ドコモの機能分担会社なので、仕事が降ってきて仕事がなくなることはない。 担当毎にがん...
ドコモCS北海道の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 フロント支援部、事務、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、ドコモCS北海道
- 給与制度: 契約社員は4月、10月に一時金が各々35,000円程度支給される。 契約...
ドコモCS北海道の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 フロント支援部、事務、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、ドコモCS北海道
- 成長・キャリア開発: 日常的に業務改善に取り組もう!みたいな取り組みがされているがし...
ドコモCS北海道の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 フロント支援部、事務、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、ドコモCS北海道
- 男女問わず働きやすいと思う 育休復帰している管理職も多い ただある50代以上は圧倒的...
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