回答者別の社員クチコミ
株式会社ユナイテッドアローズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売員 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 -- -- -- --
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ユナイテッドアローズ
- 働きがい： 所属する店舗によってはモチベーション高く働ける。お客様の為に服を売るとい...
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ユナイテッドアローズ
- 自分の所属しているブランド、店舗では女性同士の関係も良好で楽しんで働けるイメージがあ...
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ユナイテッドアローズ
- 希望休は聞いてもらいやすい。昔はよっぽどの事がない限り希望休を出せなかったらしいが、...
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ユナイテッドアローズ
- とにかく給料が安い。コロナ禍の影響もあり昇給がほぼできない。自分が入社するより前の昇...
ユナイテッドアローズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ユナイテッドアローズ
- 年長者を大事にするより若手の給料体制を見直してもっとモチベーションをあげやすくしなけ...
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