日本コンピューター [SE、新卒入社、女性、在籍3~5年] 2023年03月19日

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自治体や個人、保健・福祉・介護分野の従事者を対象にITソリューションを提供する企業。 保健衛生アプリ「WEL-MOTHER」は、東京都の多くの自治体で導入される。

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回答者別の社員クチコミ

日本コンピューター株式会社

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
SE 3~5年 現職(回答時) 新卒入社 女性
回答者による総合評価

3.1

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

10 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

95 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
360万円 18万円 2万円 70万円 50万円

日本コンピューターの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本コンピューター
給与制度: 見込み残業なしで、残業代はやった分だけもらえます。手当は残業手当の他にも...

日本コンピューターの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本コンピューター
入社を決めた理由: ITを駆使した社会貢献を軸に事業を行っている点に魅力を感じ、また...

日本コンピューターの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本コンピューター
育児休暇を経て復職される方が多いですし、それに嫌味を言ったりする人もいないです。復職...

日本コンピューターの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 SE、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本コンピューター
有給休暇などを比較的取りやすいと感じています(もちろん上司への報告などは必要ですが。...

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他