回答者別の社員クチコミ
株式会社東横イン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ホテル | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
東横インの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東横イン
- 東横インはコンビニのホテルバージョンだと思っていただいて大丈夫です。それぞれの店舗に...
東横インの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東横イン
- 入社を決めた理由： 一年中応募していたため。簡単に中途採用で合格することができた。 ...
東横インの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東横イン
- 働きがい： ないです。毎日同じことの繰り返しです。 成長・キャリア開発： 東横イン...
東横インの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東横イン
- フロントの9割は女性です。そういった意味で男性は少し働きにくく、女性のほうが働きやす...
東横インの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東横イン
- この先この会社でずっと働く未来が見えませんでした。もともと偶然求人が目に止まって応募...
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東横インへの就職・転職を検討されている方が、東横インの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（ホテル、中途入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。