東レ [技術部、技術、スタッフクラス、新卒入社、男性、在籍3年未満] 2023年07月06日

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繊維を基幹事業とする大手素材メーカー。 合成繊維・合成樹脂をはじめ、医薬品・医療機器のライフサイエンス事業、家庭用浄水器「トレビーノ」で知られる水処理・環境事業も展開。

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回答者別の社員クチコミ

東レ株式会社

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
技術部、技術、スタッフクラス 3年未満 現職(回答時) 新卒入社 男性
回答者による総合評価

2.3

回答日:

待遇面の満足度
1.0
風通しの良さ
2.0
20代成長環境
1.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

40 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
1.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

100 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
550万円 -- -- -- --

東レの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 技術部、技術、スタッフクラス、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、東レ
ザ・日本の大企業。縦割り感の強い組織体制に、年功序列の評価体制。全ては上のお伺いを立...

東レの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 技術部、技術、スタッフクラス、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、東レ
給与制度: 年功序列。特筆すべきものはない。 残業をそこそこすれば競合他社比納得の行...

東レの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 技術部、技術、スタッフクラス、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、東レ
入社を決めた理由: 新卒当時、当時落ち着いた雰囲気の中で研究活動ができる企業だと認識...

東レの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 技術部、技術、スタッフクラス、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、東レ
働きがい: 大きな素材メーカーであるため、サプライヤーとして世の中に与える影響は大き...

東レの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 技術部、技術、スタッフクラス、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、東レ
なにを以てやりがいとするかで判断が分かれると思う。ただし、役員層に女性は存在せず男社...

東レの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 技術部、技術、スタッフクラス、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、東レ
部署による。生産部隊によればよるほど調整が効きづらくなるため、バランスは取れなくなる...

東レの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 技術部、技術、スタッフクラス、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、東レ
①職務の多くを器具の洗浄、メンテナンスなど自社でしか使えないスキルをつけることに費や...

東レの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 技術部、技術、スタッフクラス、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、東レ
弱み: 集中と選択を掲げる割には、稼ぎのない分野からの撤退がない。注力したい分野での...

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他の回答者の社員クチコミ(816件)

東レ株式会社

技術 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.1

技術系 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.8

経理 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

3.1

ケミカル 在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.4

情報システム 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.0

営業 在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、女性

3.0

技術開発 在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

3.4

繊維、技術系総合職 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.0

樹脂、開発、一般 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.8

インフラ 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.1

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他