回答者別の社員クチコミ
セントラルソフト株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| システム開発 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
セントラルソフトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 システム開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、セントラルソフト 10年以上前
- この会社の人たちはとても穏やかな人が多いと感じた。ただ、基本的には常駐先で仕事をする...
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セントラルソフトの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 システム開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、セントラルソフト 10年以上前
- 給与制度： 基本給がとても低く、手当を多くしてかさ増ししています。賞与が基本給の◯ヶ...
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セントラルソフトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 システム開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、セントラルソフト 10年以上前
- 基本的に常駐先で仕事をする関係で、常駐先によるところが多く、忙しい常駐先ですと働き続...
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セントラルソフトの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 システム開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、セントラルソフト 10年以上前
- 基本的にお客様先に常駐して仕事に当たるため、常駐先の忙しさによってワークライフバラン...
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セントラルソフトの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 システム開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、セントラルソフト 10年以上前
- 基本給がとても低かったことが一番の大きな理由です。手当てにより平均程度の月給にはなっ...
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