回答者別の社員クチコミ
株式会社マイナビ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 紹介事業部、キャリアアドバイザー、課長 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 730万円 45万円 -- 142万円 48万円
マイナビの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 紹介事業部、キャリアアドバイザー、課長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイナビ
- 【組織体制】 ・プロパー主義 部長以上の役職者はプロパーが大半を占める。 【企業文...
マイナビの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 紹介事業部、キャリアアドバイザー、課長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイナビ
- 入社を決めた理由： 入社当時は、人材紹介をコンサルティング業務として行っているところ...
マイナビの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 紹介事業部、キャリアアドバイザー、課長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイナビ
- 働きがい： 仕事優先の考え方の人は合う。 ただ、仕事のレベル感は5段階でいうと2とい...
マイナビの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 紹介事業部、キャリアアドバイザー、課長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイナビ
- ・質より量の文化がとても強い。 とにかく追加業務、追加施策で時間をかけて、気合い根性...
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