回答者別の社員クチコミ
株式会社ファーマインド
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 製造部門、製造、総合職 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
ファーマインドの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 製造部門、製造、総合職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ファーマインド
- 意欲のある社員、自由な発想でこれまでの業務をよりよくする提案などには柔軟。評価も適正...
ファーマインドの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 製造部門、製造、総合職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ファーマインド
- 入社を決めた理由： 輸入商社という印象が強く、全国転勤・ジョブローテーション制度もあ...
ファーマインドの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 製造部門、製造、総合職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ファーマインド
- 働きがい： 風通しがよいので、いまだ残る古い業務体制や仕組みを新しい発想で壊せる人は...
ファーマインドの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製造部門、製造、総合職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ファーマインド
- 異動の希望はほぼ通らない。配属先によって環境が全く違う。ブラックな部署もある。 正直...
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