回答者別の社員クチコミ
共同エンジニアリング株式会社（建築・東京都千代田区丸の内）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 施工管理 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）
- まず建設業界への人材派遣会社であることに留意する必要がある。働き方やスキル習得、キャ...
共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）
- 給与制度： あくまで人材派遣会社なので、給与水準は決して良いとは言えない。残業代あり...
共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）
- 入社を決めた理由： 社会人としてどこでも通用するようなスキルを身に付けたいと思ったか...
共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）
- 働きがい： 自分の仕事が社会の役に立っている、インフラに関わっている、という点はやは...
共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）
- 近年、業界の人手不足と相まって女性が働きやすい環境・システム構築に力を入れているが、...
共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）
- そもそも建設業界、施工管理にWLBなど求めることが間違っている。近年、改善傾向にはあ...
共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）
- やはり派遣社員という働き方に疑問を感じたことが大きい。また、給与水準や社会的地位に対...
共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）
- 強み： 今後、昭和時代の建物やインフラの老朽化が進めば、さらに仕事量が増加する可能性...
共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、共同エンジニアリング（建築・東京都千代田区丸の内）
- 現場で働いていると、やはり派遣社員の立場は低いのだと実感することは多々あった。派遣社...
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