回答者別の社員クチコミ
株式会社朝日プリンテック
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 製造業 | 15～20年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 550万円 -- -- -- --
朝日プリンテックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 製造業、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、朝日プリンテック
- 朝日新聞の子会社なだけあって、法令遵守は凄くしっかりしているイメージもあるが、そうで...
朝日プリンテックの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 製造業、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、朝日プリンテック
- 給与制度： 若い内は高く、40歳前には年齢給は上昇しなくなり、50歳を過ぎると降下し...
朝日プリンテックの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 製造業、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、朝日プリンテック
- 働きがい： 特にない。 成長・キャリア開発： 新聞印刷のため、一般的なスキルを身に...
朝日プリンテックの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製造業、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、朝日プリンテック
- 若い内は同世代と比べて良い給与だが、50歳を過ぎると基本給が下がっていく。 生涯年収...
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