回答者別の社員クチコミ
株式会社三越伊勢丹
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 法人外商、企画計画、マネージャー | 20年以上 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 55万円 0万円 140万円 0万円
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 法人外商、企画計画、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 組織体制は頻繁に変わるが、業務に関しては大きく変わらない。大きな組織なので仕方ないが...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 法人外商、企画計画、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 給与制度： 成長のところでも記載したがまずはマネージャー職を目指す事。 マネージャー...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 法人外商、企画計画、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 入社を決めた理由： あまり決めてはないが平日休みにひかれた。 入社当時は賞与も年3回...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 法人外商、企画計画、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 働きがい： お客様に喜んで頂けると嬉しいという気持ちが湧くなら、働きがいには繋がると...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 法人外商、企画計画、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 昔は女性の管理職は皆無に近かったが、最近は女性のマネージャーは当たり前にいる環境。部...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 法人外商、企画計画、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- お盆、正月などは当たり前のように出勤なので、世の中の当たり前にのりたい人には辛い。た...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 法人外商、企画計画、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 個人的に違うキャリアを目指したくなったこと。 早期退職制度がありかなり優遇されたのが...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 法人外商、企画計画、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 強み： 百貨店という新規参入がほぼない業態。数百年続いている企業としての安心感は強い...
三越伊勢丹の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 法人外商、企画計画、マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三越伊勢丹
- 今の様な取組先任せの運用スタイルでは、早晩立ち行かない店舗が増えると思う。自社運営売...
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