回答者別の社員クチコミ
国立大学法人富山大学
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総務 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 -- -- -- --
国立大学法人富山大学の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立大学法人富山大学
- 良くも悪くも公務員体質。 何を行うにも規則を確認するので、誰に対しても平等で公平です...
国立大学法人富山大学の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立大学法人富山大学
- 給与制度： 国家公務員に準じます 評価制度： 臨時職員のためとくにありませんでした...
国立大学法人富山大学の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立大学法人富山大学
- 入社を決めた理由： 事務の経験が必要だったため 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
国立大学法人富山大学の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立大学法人富山大学
- 働きがい： 働きがいは部署によると思います。 学生と直接接する仕事はほとんどありませ...
国立大学法人富山大学の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立大学法人富山大学
- 休みがとりやすく、産休育休もとりやすいので働きやすいと思います。 産休育休取得しては...
国立大学法人富山大学の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立大学法人富山大学
- 部署によると思います。 学務課などは毎日忙しそうでした。 私がいた総務は残業もなく定...
国立大学法人富山大学の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立大学法人富山大学
- 任期終了のため。...
国立大学法人富山大学の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立大学法人富山大学
- 強み： 安定 弱み： 他の企業では役に立たない 事業展望： とくになし...
国立大学法人富山大学の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、国立大学法人富山大学
- 民間からの中途入社を増やした方がいいと思います。 30分で仕上げる仕事を3時間かける...
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