回答者別の社員クチコミ
日本光電工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ソフト開発 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
55 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 -- -- -- --
日本光電工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本光電工業
- 今の社長は世襲の3代目。 営業がノルマ性ではない。 穏やかで殺伐とした雰囲気は少ない...
日本光電工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本光電工業
- 給与制度： 年功序列的だった人事制度に改革が行われて若手が出世しやすくなるように制度...
日本光電工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本光電工業
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 医療機器メーカーなので製品開発の小回...
日本光電工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本光電工業
- 働きがい： 開発職は医療環境の問題を常に意識し、患者、医療スタッフなど人の健康と命の...
日本光電工業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本光電工業
- 企業区分が電気機器メーカーなので社員に女性が少なく、まだまだな印象はありますが、近年...
日本光電工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本光電工業
- 職種によりますが、女性に限らず男性であっても仕事と家庭の両立は目指しやすいと感じます...
日本光電工業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ソフト開発、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本光電工業
- 強み： 生体センサー技術、生体信号アンプを用いた新規パラメータの計測技術などは優れて...
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