回答者別の社員クチコミ
日本空港ビルデング株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総合職 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
日本空港ビルデングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本空港ビルデング
- もともともが運輸省キャリアの天下り指定席企業だったが、二代前からプロパーが経営TOP...
日本空港ビルデングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本空港ビルデング
- 給与制度： 基本給は低く抑え、賞与に重きを置く考えの企業。プライム上場企業の平均年収...
日本空港ビルデングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本空港ビルデング
- 入社を決めた理由： 羽田空港のターミナル運営という公共性の高い組織で働きたかったから...
日本空港ビルデングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本空港ビルデング
- 働きがい： 特にない。上から言われたことをやっているのが合っている人には最高の職場で...
日本空港ビルデングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本空港ビルデング
- 女性社員が多い為、産前産後休暇・育児休業の制度はしっかりしている。 女性登用が進んで...
日本空港ビルデングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本空港ビルデング
- 部署によると思う。...
日本空港ビルデングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本空港ビルデング
- 知性を感じられない組織文化に失望し続けて退職した。 働いている個々人はいい人ばかりだ...
日本空港ビルデングの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本空港ビルデング
- 強み： 羽田空港のターミナル・駐車場を持っていること。航空機の運航が増えれば増えるほ...
日本空港ビルデングの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本空港ビルデング
- 1980年代に当時の社長が高額給与を受け取り続け、国会で追及され退任したが、現会長以...
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