回答者別の社員クチコミ
パナソニック エイジフリー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 -- -- -- --
パナソニック エイジフリーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パナソニック エイジフリー
- やはりパナソニックグループということもあり、松下幸之助イズムが社内に浸透しています。...
パナソニック エイジフリーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パナソニック エイジフリー
- 給与制度： 年間少しずつ昇給していきます。 なかなか年収には期待できないかもしれない...
パナソニック エイジフリーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パナソニック エイジフリー
- 入社を決めた理由： 大手企業であるため。 また福利厚生や有給などもしっかりと整ってお...
パナソニック エイジフリーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パナソニック エイジフリー
- 働きがい： やはりお客様と直接かかわれるため、やりがいなどは多くある。また人柄も良い...
パナソニック エイジフリーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パナソニック エイジフリー
- ボトムアップでの意見の吸い上げを実施するべきだとおもいます、 ただいままでは成長過程...
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