回答者別の社員クチコミ
日本郵便株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 窓口営業 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 -- -- -- --
日本郵便の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 窓口営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本郵便
- 給与制度： 給与は低い。残業も郵便局によっては少ないので仕方ないが、、 評価制度：...
日本郵便の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 窓口営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本郵便
- 入社を決めた理由： 大手だから。 地域に根ざした金融機関であり、全国に拠点があるため...
日本郵便の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 窓口営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本郵便
- 働きがい： 窓口なのでお客さんと直接やりとりを行い、感謝されることにやりがいや働きが...
日本郵便の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 窓口営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本郵便
- プライベートとのバランスは調整しやすいと思う。 郵便局にもよるが、有給は月二回は消化...
日本郵便の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 窓口営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本郵便
- 営業ができないと給与が上がらないため。 接するのが高齢者ばかりで疲れてしまったため。...
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