回答者別の社員クチコミ
アジレント・テクノロジー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 生産部門スタッフ | 10～15年 | 退社済み(2010年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- --
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- --
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 生産部門スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、アジレント・テクノロジー 10年以上前
- 外資系であるが日本に関しては少し年功序列の名残が残っている。近年は外資系色が強まりつ...
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アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 生産部門スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、アジレント・テクノロジー 10年以上前
- 待遇は良いと感じる。オフィス環境も他社と比較すると非常に良い。...
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アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 生産部門スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、アジレント・テクノロジー 10年以上前
- 入社を決めた理由：入社時はまだヒューレットパッカードであり、日本での認知度は低かった...
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アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 生産部門スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、アジレント・テクノロジー 10年以上前
- 働きがい： 結果を求められる分、やり方の自由度があった為、どのように結果を出すかとい...
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アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 生産部門スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、アジレント・テクノロジー 10年以上前
- 働きやすさはあると思う。結婚、出産を機に退職する人は他社に比べて少なく、フレックスの...
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アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 生産部門スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、アジレント・テクノロジー 10年以上前
- 有給取得、フレックスの利用は非常に魅力的で、調整しやすいと考える...
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アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 生産部門スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、アジレント・テクノロジー 10年以上前
- 不景気によるビジネスの撤退や規模縮小により、職務が無くなったため...
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アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 生産部門スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、アジレント・テクノロジー 10年以上前
- 強み：業界のスタンダードをもつ企業で、景気に左右はされるものの技術力の強い企業と考え...
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アジレント・テクノロジーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 生産部門スタッフ、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、アジレント・テクノロジー 10年以上前
- 日本に限って言うと、外資色が出すぎていて目の前の数値ばかりに目がいっている気がする。...
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