回答者別の社員クチコミ
新都ホールディングス株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
営業 | 5~10年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.7
回答日:
- 待遇面の満足度
- --
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- --
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
--
[評価点について]
新都ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、新都ホールディングス 10年以上前
- 事業体制は固定化されているが、末端の組織改編の頻度は多い。その為個々の実績が統一され...
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新都ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、新都ホールディングス 10年以上前
- 一般社員と管理職との格差が大きすぎる。数少ない管理職が平均給与を押し上げている。おそ...
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新都ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、新都ホールディングス 10年以上前
- 入社を決めた理由:前職において取り扱った商品とブランドの同一性。川上での業務志望。 ...
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新都ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、新都ホールディングス 10年以上前
- 働きがい: プロモーションを用いたそれなりの話題性のある商品に携われる。 成長・キ...
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新都ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、新都ホールディングス 10年以上前
- 業界的に女性も多く、部署によっては男女構成が大きく偏っているところもあり一概には言え...
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新都ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、新都ホールディングス 10年以上前
- 個人差があるが、繁忙期は毎日残業となるケースが多い。元々、年間休日が少ない為、セルフ...
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新都ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、新都ホールディングス 10年以上前
- 市場が大きな変革期にあっても、以前のビジネスモデルから脱却できずに同じことを繰り返す...
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新都ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、新都ホールディングス 10年以上前
- 強み:海外ブランドを日本人の趣向にあわせて流通させる基盤があるので、認知率を上げたり...
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