回答者別の社員クチコミ
独立行政法人労働者健康安全機構
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| スタッフ | 5～10年 | 退社済み(2005年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
独立行政法人労働者健康安全機構の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、独立行政法人労働者健康安全機構 10年以上前
- 特殊法人の典型として、天下り、予算の無駄遣いが印象的だった。 労災病院を全国で運営し...
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独立行政法人労働者健康安全機構の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、独立行政法人労働者健康安全機構 10年以上前
- 給与・賞与・昇給等について： 定期昇給はったが、昇格のタイミングは不明 福利厚生・...
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独立行政法人労働者健康安全機構の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、独立行政法人労働者健康安全機構 10年以上前
- 入社を決めた理由： 生活の安定性 入社前に確認しておくべき点： 特殊法人予算削減に...
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独立行政法人労働者健康安全機構の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、独立行政法人労働者健康安全機構 10年以上前
- 働きがい： 人間関係は良好だった。但し仕事へのやりがいは少ない。国からの予算削減に伴...
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独立行政法人労働者健康安全機構の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、独立行政法人労働者健康安全機構 10年以上前
- 女性はパート扱い...
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独立行政法人労働者健康安全機構の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、独立行政法人労働者健康安全機構 10年以上前
- アフター５を楽しむにはいい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
独立行政法人労働者健康安全機構の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、独立行政法人労働者健康安全機構 10年以上前
- スキルアップの為...
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独立行政法人労働者健康安全機構の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、独立行政法人労働者健康安全機構 10年以上前
- 強み：労災病院を有しており、社会的意義は大きい 弱み：国の予算次第である。また、天...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
独立行政法人労働者健康安全機構の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、男性、独立行政法人労働者健康安全機構 10年以上前
- 国家予算に頼らない独立採算制の重視 病院運営立て直しのための、方針転換...
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