回答者別の社員クチコミ
日本生命保険相互会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 資産運用部門 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
120 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 資産運用部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 10年以上前
- ■組織体制について 大組織で、一つの意思決定のために関連する部署が非常に多い。 その...
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日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 資産運用部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 10年以上前
- 給与・賞与・昇給等について： ・業績が悪化傾向にあるため、逓減が予想されている。 ・...
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日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 資産運用部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 10年以上前
- 入社を決めた理由： ・勤務時間と年収 ・長期の資産運用手法 入社前に確認しておくべ...
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日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 資産運用部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 10年以上前
- 働きがい： やりがい、就業意欲は失われた。 出世＝やりがい、政治に自信有りといった人...
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日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 資産運用部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 10年以上前
- 年収が高いことにやりがいを感じれる場合には、総合職以外でも高給なため、やりがいを感じ...
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日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 資産運用部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 10年以上前
- 休暇は取得しやすい。 また、（部署によるが）金融のなかでは退社時間は比較的早いほうで...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 資産運用部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 10年以上前
- 年収がよくても、人生の無駄使いになっている。また、メリット出る年収の高さも、今後も引...
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日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 資産運用部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 10年以上前
- 強み： ・規模（世間への影響度） ・財務健全性 弱み： ・逆ザヤなどのリスク特性 ...
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日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 資産運用部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 10年以上前
- ・上が示さなければ下はついていかない ・経営者の保身のための組織ではない ・「業界首...
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