回答者別の社員クチコミ
日本マイクロソフト株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マーケティング | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
日本マイクロソフトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本マイクロソフト 10年以上前
- Corp至上主義。 Area Subはスコアカードと売上の両輪で評価されるため、両指...
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日本マイクロソフトの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本マイクロソフト 10年以上前
- 給与・賞与・昇給等について： 新卒の給与はほかの外資系と比較して低い。業務量が多いの...
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日本マイクロソフトの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本マイクロソフト 10年以上前
- 入社を決めた理由： そもそもこの会社に入社した当初は、（最初は異なる職種への配属であ...
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日本マイクロソフトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本マイクロソフト 10年以上前
- 働きがい： 優秀な人材が多いので、日々の仕事の中で先輩と話をすることで多くの学びを得...
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日本マイクロソフトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本マイクロソフト 10年以上前
- 産休・育休制度は整っている。 出産後、復職する女性は多い。 ただし、業務量の配慮は...
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日本マイクロソフトの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本マイクロソフト 10年以上前
- 私の場合はほとんどバランスはとれていない。 調整もし辛い。チームからの配慮はほとんど...
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日本マイクロソフトの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本マイクロソフト 10年以上前
- HQ至上主義の社風。日本のお客様からのお声よりも、HQからの命令が優先される実情。目...
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日本マイクロソフトの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本マイクロソフト 10年以上前
- 強み： OS/Office ソフトに関しては独占企業。 弱み： 人材を育てないため...
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日本マイクロソフトの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本マイクロソフト 10年以上前
- 現WWの経営者へ：数値・スコアカード至上主義を緩和すべき。 また、各Subからマーケ...
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