回答者別の社員クチコミ
株式会社日立情報通信エンジニアリング
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
日立情報通信エンジニアリングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立情報通信エンジニアリング 10年以上前
- 典型的な日立子会社。年功序列。売上のほとんどが日立グループからの受注。また自社製品の...
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日立情報通信エンジニアリングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立情報通信エンジニアリング 10年以上前
- 給与制度・昇給等についての特徴：年1回の昇給。昇給幅は少ない。新卒数年間は、年数百円...
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日立情報通信エンジニアリングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立情報通信エンジニアリング 10年以上前
- 社内に正社員の女性は少ない。一般職の女性は長く働いているが、設計職の女性は出産ととも...
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日立情報通信エンジニアリングの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立情報通信エンジニアリング 10年以上前
- 強み：需要の伸び、技術者の不足が指摘されている、組み込みソフト分野での技術力、実績が...
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