回答者別の社員クチコミ
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア 10年以上前
- 良くも悪くも年功序列。プロジェクトの上長の方針やアプローチにチーム全体が傾倒するケー...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア 10年以上前
- 入社を決めた理由：大規模金融システムの構築ノウハウがある印象であった為...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア 10年以上前
- 働きがい： 知名度がある案件は多いので就業意欲は高まる。人事評価は年功序列なので、よ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア 10年以上前
- 評価の仕方が勤務年数や人当たりの良さに見えたのが主な理由。生産性や効率より人当たりの...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティアへの就職・転職を検討されている方が、エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティアの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（SE、新卒入社、男性、現職（回答時）、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。