回答者別の社員クチコミ
熊本市
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 一般職 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
熊本市の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、熊本市
- 公務員であることから規律を求められるものの、規律を求めるあまり職場全体に閉塞感がある...
熊本市の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、熊本市
- 給与制度： 公務員であるため条例で定められた号級制であるため、仕事ができるなどは給与...
熊本市の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、熊本市
- 入社を決めた理由： 公務員という性質上、異動が付きまとうためゼネラリストになれると思...
熊本市の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、熊本市
- 働きがい： だれのために仕事をしているかわからなくなることが多々ある。 成長・キャ...
熊本市の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、熊本市
- 全庁的にワークライフバランスに重きをおきはじめたようには思う。男性の育休に対しても率...
熊本市の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、熊本市
- だれのために仕事をしているかわからなくなってきた。 人々の生活にあって当たり前である...
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