回答者別の社員クチコミ
株式会社はな
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 訪問看護事業部、看護 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
はなの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 訪問看護事業部、看護、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、はな
- 思いつきで全て動くため、社員の了承を得ず突然給与形態が代わり退職を余儀なくされた人が...
はなの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 訪問看護事業部、看護、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、はな
- 評価制度： 行けば行くだけ給与に反映される。そのため患者のことは二の次で必要のないケ...
はなの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 訪問看護事業部、看護、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、はな
- 入社を決めた理由： 当時は高待遇だったが5年も経つと他の会社でも同じもしくは他の会社...
はなの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 訪問看護事業部、看護、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、はな
- 働きがい： 店舗数ばかり意識しているため中身はボロボロ。スタッフはとてもいい人ばかり...
はなの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 訪問看護事業部、看護、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、はな
- 男性しか上にあがれない。また、同じ病院出身などの横のつながりでなかよしメンツしか昇格...
はなの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 訪問看護事業部、看護、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、はな
- 自分が休んだらそれだけなので休みは取りやすい。...
はなの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 訪問看護事業部、看護、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、はな
- それぞれが皆自分のことしか考えていないため相談窓口が無い。社員を守る気が無く去るもの...
はなの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 訪問看護事業部、看護、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、はな
- 事業展望： 店舗数日本一を目指しており中身はどうでもよいという認識。とにかく箱が欲し...
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