回答者別の社員クチコミ
ネットワーク渡辺税理士法人
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 正社員 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
ネットワーク渡辺税理士法人の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 正社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ネットワーク渡辺税理士法人
- 2台目社長となってから数年が経過しているが、前社長時代の人間がほとんど残っていないた...
ネットワーク渡辺税理士法人の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 正社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ネットワーク渡辺税理士法人
- 入社を決めた理由： 会計や財務業務への経験や、スキルを身につけるため。...
ネットワーク渡辺税理士法人の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 正社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ネットワーク渡辺税理士法人
- 働きがい： お客さんの税務相談や、日常業務の反復によって税務知識や経験を積み、自分の...
ネットワーク渡辺税理士法人の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 正社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ネットワーク渡辺税理士法人
- 産休や育休制度は採用しており、実際に利用していた方もいます。...
ネットワーク渡辺税理士法人の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 正社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ネットワーク渡辺税理士法人
- 新人は比較的早めな時間で帰ることを意識して動くが、担当件数が増え始めると遅くまでの残...
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