回答者別の社員クチコミ
住友林業ホームエンジニアリング株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 -- -- -- --
住友林業ホームエンジニアリングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、住友林業ホームエンジニアリング
- 組織体制は、社長が親会社から出向しているので特によくもならず悪くもならずって感じです...
住友林業ホームエンジニアリングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、住友林業ホームエンジニアリング
- 入社を決めた理由： 大手企業の子会社だったから。衣食住の住の業界で潰れなさうだったか...
住友林業ホームエンジニアリングの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、住友林業ホームエンジニアリング
- 女性の一般職、総合職と分けるのをやめる。一般職も普通に残業しているので人件費を安く済...
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