回答者別の社員クチコミ
ランスタッド株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
コーディネーター | 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
[評価点について]
ランスタッドの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コーディネーター、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、ランスタッド
- 人材採用の間口は広くなっている 理由は人材育成の観点からトップレイヤーを輩出する制度...
ランスタッドの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コーディネーター、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、ランスタッド
- 給与制度: 賞与はなし インセンティブ制度はあるが大幅に変更されることも多々あり現職...
ランスタッドの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コーディネーター、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、ランスタッド
- リモートワーク制度やフルフレックス制度はあるが部署により利用が偏っている 取れない部...
ランスタッドの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コーディネーター、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、ランスタッド
- 結果を反映させることはしているが外部要因の影響が強く個人実績に対して反映はあまりされ...
ランスタッドの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 コーディネーター、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、ランスタッド
- 弱み: 他社と比べて人材層は薄く、その分利益を取るために他社求人より時給を下げて掲載...
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