回答者別の社員クチコミ
東電タウンプランニング株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計、電気設備 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 430万円 27万円 2万円 82万円 0万円
東電タウンプランニングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、電気設備、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東電タウンプランニング
- 東電の100%子会社なので組織風土は東電に右に倣えになっている。 本社経営層、地方の...
東電タウンプランニングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、電気設備、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東電タウンプランニング
- 給与制度： 30代半ばで基本給30万に届かず。安くはないと思うが高くはない。 賞与は...
東電タウンプランニングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計、電気設備、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東電タウンプランニング
- 入社を決めた理由： 高校の先生に薦められて 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
東電タウンプランニングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、電気設備、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東電タウンプランニング
- 働きがい： 社会インフラの一端を担うという責任感はあるが、成果に対しての評価が低い ...
東電タウンプランニングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、電気設備、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東電タウンプランニング
- 自分で業務をコントロール出来れば定時で帰れて有給休暇も取りやすい。逆に業務をこ出来ず...
東電タウンプランニングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、電気設備、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東電タウンプランニング
- 自分の出した成果への評価の妥当性に疑問を感じる。年功序列になっているため年次が上がら...
東電タウンプランニングの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 設計、電気設備、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東電タウンプランニング
- 強み： 東電子会社として業務を担うため仕事自体が無くなることはない。 弱み： 東電...
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