回答者別の社員クチコミ
損害保険ジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 内勤、海外駐在員 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1100万円 50万円 -- 300万円 200万円
損害保険ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 内勤、海外駐在員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、損害保険ジャパン
- 近年は上長との1on1を大切にしており、年間を通じて職員の成長とフォローアップをしよ...
損害保険ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 内勤、海外駐在員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、損害保険ジャパン
- 給与制度： 損保業界が高いので、生活には困らない。 評価制度： 3年前に改悪した制...
損害保険ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 内勤、海外駐在員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、損害保険ジャパン
- 入社を決めた理由： 30歳時点で手堅く1000万円稼ぎたかった。 同期がある程度優秀...
損害保険ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 内勤、海外駐在員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、損害保険ジャパン
- 働きがい： 入社一年目後半から2年目に配属される、いわゆる「本配属」の一部署目で大き...
損害保険ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 内勤、海外駐在員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、損害保険ジャパン
- 多くの場合、休暇や育児休業はかなりとりやすい。ただし営業のフロント社員は別。...
損害保険ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 内勤、海外駐在員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、損害保険ジャパン
- 3年ほど前に人事評価制度が改悪され、はっきり昇進しにくくなった。いまの30代以下は不...
損害保険ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 内勤、海外駐在員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、損害保険ジャパン
- 莫大なコストをかけて派遣する海外駐在員や研修プログラム参加者を、長期的に幹部に育てた...
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