回答者別の社員クチコミ
パーカーエンジニアリング株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
45 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 30万円 10万円 220万円 --
パーカーエンジニアリングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パーカーエンジニアリング
- 親会社から来た技術を知らない社長が、指揮を取るエンジニアリング会社...
パーカーエンジニアリングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パーカーエンジニアリング
- 給与制度： 基本給は高くはない。年収はボーナス頼み。 評価制度： 期の開始時にKP...
パーカーエンジニアリングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パーカーエンジニアリング
- 入社を決めた理由： ボーナスの高さ。入社当初は4ヶ月以上が２回支給されていた。 「...
パーカーエンジニアリングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パーカーエンジニアリング
- 働きがい： やればやるだけ給与が増える点 成長・キャリア開発： 万年人手不足のため...
パーカーエンジニアリングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パーカーエンジニアリング
- 家族との時間はとりにくい。客先の工場非稼働日が工事をするタイミングであり、土日の出勤...
パーカーエンジニアリングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パーカーエンジニアリング
- 転職を考えたきっかけは、将来的になりたいようなロールモデルがいなかった為。 課長職で...
パーカーエンジニアリングの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、パーカーエンジニアリング
- どうか早く退いてください。...
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