回答者別の社員クチコミ
タカラスタンダード株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 550万円 -- -- -- --
タカラスタンダードの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、タカラスタンダード
- 給与制度： 借り上げ社宅制度は良い。 給料に換算すると平均以上は貰えていると思う。 ...
タカラスタンダードの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、タカラスタンダード
- 入社を決めた理由： キッチンに置いてトップシェアを誇っており将来性があると感じたため...
タカラスタンダードの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、タカラスタンダード
- 働きがい： 年功序列の考えが強く、若手はあまり成長が期待できない。 上が詰まりすぎて...
タカラスタンダードの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、タカラスタンダード
- ショールームでは女性が多いが、営業の女性は少ない。 出産後戻って来ている女性社員は少...
タカラスタンダードの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、タカラスタンダード
- 部署による。 直需の営業は比較的残業も少なく働きやすいが、設計や工務は残業が多い印象...
タカラスタンダードの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、タカラスタンダード
- 業界としての将来性の低さ。会社の制度の改悪。若手の成長が期待できない。...
タカラスタンダードの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、タカラスタンダード
- 強み： ホーローという独自の素材を持っている点、マンション業界ではキッチンのシェアが...
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