回答者別の社員クチコミ
HITOWAケアサービス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 特定施設入居者介護、総合職、一般 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
HITOWAケアサービスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 特定施設入居者介護、総合職、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、HITOWAケアサービス
- 新しい施設を建てる。...
HITOWAケアサービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 特定施設入居者介護、総合職、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、HITOWAケアサービス
- 入社を決めた理由： 第一に、介護業界として給与が高いから。第二に、面接時に持病がある...
HITOWAケアサービスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 特定施設入居者介護、総合職、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、HITOWAケアサービス
- 有休付与数が多いので、月1とかで消化すればとりやすい。正社員は原則希望休日2日までし...
HITOWAケアサービスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 特定施設入居者介護、総合職、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、HITOWAケアサービス
- 今の休日の制度に公休と有休とは別で、リフレッシュ休暇4日を支給して一年以内に強制消化...
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